Emerce eHRM 2011 en natuurlijk was Tangram erbij. Donderdag 17 mrt jl. in onze hoofdstad Amsterdam op de prachtige locatie pakhuis de Zwijger aan de Pietheinkade.

De stand van Tangram was weer uit de kast gehaald en al vroeg (7:30) waren wij onderweg naar Amsterdam. Omstreeks 9 uur druppelde iedereen binnen totdat het vol was en tijd om te starten. Emerce eHRM 2011 ging van start in de grote zaal.

Wat viel Tangram op aan de Emerce eHRM?... Het groeiende aanbod van recruitment oplossingen voor multiposting, vindbaarheid, social networking, jobboards, vacaturesite, facebook, Mobile apps en nog veel en veel meer. De keuze en omgevingen die wij gebruiken, kennen, en moeten weten is veel... vind de weg door het doolhof. Wees gerust: Tangram software sluit aan op tientallen van deze trends. Onze Software maakt het voor de gebruiker nog overzichtelijk en eenvoudig. Maar complimenten aan alle deelnemers: de workshops straalden positiviteit uit en iedereen luisterde aandachtig (of las de TwitterFountain in de grote zaal).

G-Star & Tangram, ons moment: 14:55@Expo
G-Star kennen we allemaal, G-Star maakt gebruik van Tangram Software voor het recruitment proces ”wist je dat?”. G-Star's Anne Heisterkamp & Tangram's Maurice Meesters hadden een volle zaal met hun workshop. Ademloos luisterde iedereen naar Anne die het wervingsproces uitlegde bij G-Star ... hoe werf je een international Sales Manager in Sydney, of een Menswear designer in Amsterdam.

Kortom: uitstekende Emerce eHRM, we hebben veel geleerd, gelezen, gesproken, genetwerkt, en niet te vergeten getwitterd. :)
Emerce eHRM tot volgend jaar, en de lezers tot snel.

Richard Koldewijn

Tangram is als sponsor verbonden aan Emerce eHRM. Samen met Anne Heisterkamp – Hoofd recruitment bij G-Star – verzorgen wij  hier bovendien een workshop. Aan klanten stellen wij een aantal vrijkaarten beschikbaar. Voor meer informatie hierover of om een vrijkaart aan te vragen, verzoeken wij u een e-mail te sturen naar postbus@tangram.nl.

Achtergrondinformatie

Emerce is het Nederlandse platform voor mensen die werkzaam zijn in de e-business, marketing of mediasector. Op 17 maart 2011 organiseert Emerce het congres eHRM, hét congres over online en mobile innovaties voor de HR-manager en recruiter waar de bezoeker in één dag alles leert over het succesvol inzetten van digitale kanalen voor het uitvoeren van HR-beleid. Op het programma staan trends en ontwikkelingen door specialisten en praktijkcases uit binnen- en buitenland. Sprekers tonen learnings en resultaten. Naast het congres biedt eHRM op de Infolounge volop netwerkmogelijkheden met leveranciers en specialisten.

Datum en Locatie

17 maart 2011 Pakhuis de Zwijger, Amsterdam

Aantal bezoekers

300 +

Doelgroep

Naar het Emerce eHRM event komen beslissers op het gebied van HR beleid en Recruitment werkzaam in uiteenlopende branches: HR-managers, HR-medewerkers en Recruiters, o.a. werkzaam bij grotere bedrijven, werving- en selectiebureaus, jobportals en media-exploitanten.

Opzet programma

Emerce eHRM is dé dag voor HR-managers & recruiters in deze digitale tijd.

• Hoor inside tips vanuit case-besprekingen: experts en collega recruiters & hr-managers leggen uit hoe zij online werving doen en welke innovatieve toepassingen zij gebruiken voor HR- doelstellingen.
• Verzamel tips & take aways vanuit eyeopener-sessies: experts en collega’s over technieken en inzichten.
• Gebruik cijfers & benchmarks van conversies en gebruik, inzicht in gedrag.
• Krijg overzicht van en inzicht in tools, leveranciers en kanalen.

Meer informatie over Emerce eHRM 2011