RIS Compact ondersteunt Level45 bij flexibele inzet kennis en ervaring

Level45 bemiddelt hoogopgeleide 45-plussers en laat zien dat deze categorie mensen met veel managementervaring hét verschil maken, zeker in deze economisch mindere tijden. Veel bedrijven melden zich juist nu bij Level45 voor flexibele expertise om noodzakelijke nieuwe commerciële en organisatorische oplossingen te creëren. Sinds de start in oktober 2008 werkt Level45 met RIS Compact. De plaatsing van vacatures en het presenteren van kandidaten op de eigen website is daarbij volledig geïntegreerd in de software.

Anco Goldhoorn, directeur van Level45: “Wij zijn zeer tevreden over onze keuze voor Tangram.”

Flexibele inzet van kennis en ervaring

Anco Goldhoorn: “Het doel van Level45 is te voorkomen dat allerlei kennis en ervaring, die bij 45-plussers met een hbo+-niveau aanwezig is, voor de maatschappij verloren gaat. Juist deze mensen opereren het beste in tijden van crisis. Ze weten uit ervaring wat de beste aanpak is. Een opdrachtgever kan hiervan gebruik maken in iedere gewenste vorm en tijd. Zo hebben wij bijvoorbeeld bemiddeld voor een kandidaat die nu 3 dagen per maand bij een bedrijf met ongeveer 50 medewerkers adviseert over HRM. Onze kandidaten werken overigens niet alleen op projectbasis. We bemiddelen vanaf een freelancecontract voor 1 dag per maand tot en met een fulltime vast dienstverband.”

Snelle ontwikkeling ondersteund met RIS Compact

Een uitzending van NOVA op 17 september 2008 gaf Level45 veel bekendheid. Goldhoorn: “Mede door de vele reacties die wij na deze uitzending hebben ontvangen, is het heel snel gegaan. We zijn dan ook direct op zoek gegaan naar een goed ondersteunend softwaresysteem om de bemiddeling in goede banen te leiden. Eén van onze kandidaten had positieve ervaringen met Tangram-software. Na een heel goed gesprek, waarin wij een uitstekende indruk kregen van de mogelijkheden, hebben we snel besloten RIS Compact aan te schaffen.”

Zeer tevreden over Tangram

“Wij zijn heel tevreden over onze keuze voor Tangram.” vervolgt Goldhoorn. “De software functioneert uitstekend. Wij zijn, misschien wel juist door onze leeftijd, behoorlijk eigenwijs en hebben vaak weer nieuwe en andere ideeën voor de inrichting van de software. Zo hadden wij bijvoorbeeld de wens voor vergaand geanonimiseerde profielen op onze website. Dat werd heel vlot opgepakt door Tangram. Bij de helpdesk begrijpen ze wat wij bedoelen, de medewerkers denken mee en dragen als het nodig is zelf andere ideeën aan om tot een goede oplossing te komen.”

Uitbreiding partnerships

Level45 wil de activiteiten de komende tijd verder uitbouwen. Goldhoorn: “Onze kandidaten hebben meestal leidinggevende ervaring, onder meer aan beursgenoteerde ondernemingen. Voor bedrijven en andere organisaties een uitgelezen kans om veel kennis en ervaring in te zetten waar en wanneer het nodig is, maar zonder overbodige kosten te maken. Level45 wil de komende tijd vooral partnerships verder uitbouwen. Het MKB is daarbij belangrijk, maar ook in de gemeentelijke overheid en in de zorgsector is er vraag naar gedegen managers en adviseurs met veel kennis en ervaring.”

Meer informatie

Level45

Productinformatie RIS Compact

3 maart 2009